專業(yè)的人力資源整體解決方案服務(wù)商專業(yè)的人力資源整體解決方案服務(wù)商本報(bào)西安12月17日電 （記者毛濃曦）持續(xù)多日的延煉實(shí)業(yè)集團(tuán)公司綜合服務(wù)公司（以下簡稱延煉綜服公司）“逆向派遣”事件，在多方關(guān)注下，今天取得重要進(jìn)展。陜西省總工會(huì)決定派出工作組深入企業(yè)、職工，調(diào)查了解實(shí)際情況，維護(hù)職工合法權(quán)益。延煉綜服公司向職工明確表態(tài)，“勞務(wù)派遣”完全遵從職工自愿。但職工與企業(yè)的其他分歧仍然存在。
此前，本報(bào)于12月13日以《陜西一公司強(qiáng)行“逆向派遣”數(shù)百職工》為題報(bào)道了該事件。報(bào)道刊出后，引起多方特別是陜西省總、延煉綜服公司及其上級(jí)企業(yè)以及職工的高度關(guān)注。
陜西省總常務(wù)副主席顧東武、副主席張仲茜對(duì)職工反映和本報(bào)報(bào)道高度重視。顧東武在此前批示陜西省總困難職工援助中心了解核實(shí)具體情況、關(guān)注變化等的基礎(chǔ)上，今天下午專門主持召開會(huì)議討論研究。在了解目前企業(yè)的初步情況和職工的基本訴求后，顧東武要求立即成立一個(gè)工作小組，以最快的速度深入企業(yè)、職工，多方、全面調(diào)查了解，充分聽取職工意見，及時(shí)向相關(guān)各方溝通，認(rèn)真處理好事件，依法維護(hù)好職工的合法權(quán)益，也維護(hù)好職工隊(duì)伍的穩(wěn)定。
顧東武說：“作為國有企業(yè)，更應(yīng)該肩負(fù)起自己的社會(huì)責(zé)任，模范、嚴(yán)格遵守國家勞動(dòng)法律法規(guī)，積極主動(dòng)維護(hù)職工合法權(quán)益。”張仲茜說，省總應(yīng)該有自己明確的態(tài)度，持續(xù)關(guān)注“逆向派遣”。
今天上午，延煉綜服公司及其上級(jí)企業(yè)陜西延長石油工貿(mào)有限公司的領(lǐng)導(dǎo)干部，與職工代表進(jìn)行了座談。企業(yè)方向職工明確表示，在“勞務(wù)派遣”上遵從職工自愿，不愿簽勞務(wù)派遣合同的可以不簽，以前簽了反悔的可以退回合同，繼續(xù)保持家屬工的身份。
延煉綜服公司總經(jīng)理鮑樹雄、工會(huì)主席賀玉鋒分別向記者確認(rèn)了以上說法。鮑樹雄說：“勞務(wù)派遣的事，我們已明確告訴職工采取自愿，職工其他的要求——簽訂無固定期限合同、增加工資和同工同酬（與集體工比），我們已向上級(jí)匯報(bào)。”
記者從職工代表處證實(shí)，這些說法基本屬實(shí)，但他們還提出了不準(zhǔn)“秋后算賬”。
據(jù)分析，目前，職工反對(duì)“逆向派遣”的核心訴求雖獲重要進(jìn)展，但其他訴求分歧明顯，事情的發(fā)展尚需進(jìn)一步關(guān)注。記者向企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)層詢問：“企業(yè)自身的態(tài)度如何？向上匯報(bào)是否意味著對(duì)職工這些訴求的決策權(quán)在上級(jí)企業(yè)？”鮑樹雄總經(jīng)理顯得很猶豫：“這個(gè)問題把我問住了，我說不上來。”